Опитування
Щоб досягти успіху, я стану фахівцем в галузі:
Драйв-тест
Проект открыт!
Уважаемые пользователи, проект стартовал. Мы надеемся на Ваше активное участие в его развитии.
Если у Вас есть интересные разработки в сфере "Профориентации" или предложения, обращайтесь к администрации сайта.
Ориентиры для выбора профессии
30.04.2008 Эволюция профессии "бухгалтер"
Слово "бухгалтер" происходит от немецких слов "книга" ("buch") и "держать" ("halten"). Дело в том, что когда-то бухгалтера записывали все осуществленные финансовые операции в книгу бухгалтерского учета. А вот сейчас бухгалтер оптимизирует финансовую деятельность предприятия, следит за состоянием его счета и за своевременностью проведения всех финансовых операций, используя для этого преимущественно компьютер.
Этой профессии уже несколько веков - основы бухгалтерского учета изобрел итальянский монах Фра Бартоломео де Пачоли. В 1494 он опубликовал книгу, где растолковывал купцам смысл самых простых бухгалтерских операций - дебета, кредита и баланса.
Сегодня таких операций намного больше, а профессия бухгалтера приобрела чрезвычайную общественную значимость. Без бухгалтера долго не протянет ни одно предприятие. И, конечно, каждое уважаемое учреждение нуждается в высококвалифицированном специалисте. Поэтому очень важным является получение специального образования. Сейчас Международная ассоциация бухгалтеров выделяет отдельный статус "профессиональный бухгалтер". Сюда входят профессии главного бухгалтера, аудитора, финансового директора и налогового консультанта.
Еще лет 50 назад бухгалтер был банальным счетоводом. Он заполнял формы и балансы, вел бухгалтерский учет в специальной книге. Тут было достаточно аккуратности и внимательности, потому что все делалось по установленным инструкциям. Тогда бухгалтеров считали недалекими туповатыми людьми, которые не смогли вступить ни на филологическую, ни на инженерно-техническую специальность.
90-е годы повлекли взрыв бухгалтерского творчества. Еще не существовало специальных программ, компьютер мог позволить себе не каждый… Но рынок развивался, причем, быстрее, чем законы. Поэтому бухгалтер был вынужден включаться в активную работу и "крутиться" между законами.
Сегодня в Украине огромными шагами идет компьютеризация. Вместо заполнения кучи документов, достаточно сделать только проводку платежа - и все отчеты будут сформированы автоматически.
Какой может быть дальнейшая эволюция профессии "бухгалтер"? Об этом и о некоторых тонкостях работы бухгалтером нам рассказала Наталия Кузнецова, консультант газеты "Все о бухгалтерском учете".
Наталия Кузнецова, консультант газеты "Все о бухгалтерском учете"
- Почему Вы решили стать бухгалтером?
- Когда я выбирала профессию, на дворе были "дикие 90-е" годы. Тогда большинство ринулось работать бухгалтерами, потому что прежде престижные профессии - инженеры, технические специальности - оказались непрестижными. Тогда популярными были направления "банковская деятельность" и "бухгалтерия". В то время в Украине было совсем немного банков, они только начали появляться… А вот бухгалтера пользовались немалым спросом - часто люди просто оканчивали двухмесячные курсы и вели учет на 6-8 предприятиях, бегая из налоговой в налоговую. Поэтому мой выбор был продиктован, скорее всего, необходимостью. Да и вообще, мне тяжело представить молодого человека 15-16 лет, который бы осознавал, что хочет быть именно бухгалтером. Наверное, здесь лучше всего начать с желания и решения работать в сфере экономики.
- Какие черты необходимы человеку, который решил стать бухгалтером?
- Те же, что и для любого хорошего специалиста. Прежде всего, это желание увидеть позитивный результат своего труда. Без этого успех невозможен ни в одной отрасли. Бухгалтер - это не та профессия, где можно выкрутиться с помощью общей эрудиции или хорошо подвешенного языка. Здесь нужно уметь сесть и сделать, быть внимательным, аккуратным, системно мыслить - то есть видеть не отдельную операцию, а систему этих операций.
- Насколько важна компьютерная грамотность для бухгалтера?
- Сейчас существует много программ для ведения бухгалтерского учета. Это очень помогает, но иногда и мешает. Выверенные программы, которые все считают и систематизируют сами, часто превращают бухгалтера в аппарат для введения в программу цифр, не оставляя места для творчества. К тому же, за программой бухгалтер не видит целостный процесс.
- Есть стереотип, что бухгалтер - это скучная однообразная работа.
- Когда-то она такой была. Но не сейчас. Сегодня государство стремится разработать инструкции для бухгалтерского учета, которые отвечали бы европейским. Конечно, все это делается путем проб и ошибок, то есть испытывается на нас. Да и в инструкциях описаны не все возможные ситуации. Поэтому приходится искать аналогии, "примерять" разные варианты - это творчество, умение мыслить нестандартно, находить выгодные для компании неожиданные новаторские решения.
- Какой может быть дальнейшая эволюция профессии "бухгалтер"?
- Думаю, как и в Европе, произойдет распределение обязанностей. С одной стороны, будут счетоводы, работающие на компьютере - ответственные, внимательные, аккуратные, технически грамотные люди, чья работа будет заключаться в контроле над своевременным формированием и представлением отчета. С другой стороны, это - разработчики компьютерных бухгалтерских программ, оптимизаторы налогообложения. Так что творчество никуда не денется.
Перевод статьи Ирины Славинской"Еволюція професії "бухгалтер",
специально для проекта
"Профориентация" Хотите перепечатать...?
Правила использования материалов сайта
Перейти выше: Исторический аспект

05.01.2009 Бухгалтерское обслуживание в Каз
Мы предлагаем бухгалтерское обслуживание вашей компании "под ключ".
Наши услуги включают в себя:
Ежеквартальное бухгалтерское сопровождение
Ежемесячное бухгалтерское обслуживание
Восстановление учета
Что Вы получаете от сотрудничества с нами:
Нет необходимости закупать справочно-правовые системы Гарант. Консультант и тд.
Не нужно покупать компьютер. стол, стул, тратиться на канцтовары, организовывать рабочее место.
Не надо закупать бухгалтерские программы и специализированную литературу, не надо оплачивать семинары повышения квалификации.
Один из главный моментов – это экономия на ЕСН 26%, т.к. с зарплаты бухгалтера организация обязана начислять и уплачивать налог.
Бухгалтерские услуги уменьшают налогооблагаемую прибыль.
Нет необходимости выплачивать больничные, отпускные, компенсации при увольнении.
Возможно у вас просто нет места в офисе для бухгалтера.
www.ooovirt.ru